Työnantajaa edustavien viranhaltijoiden ja työntekijöiden palkasta ja sen määräytymisperusteesta päättäminen

Päätös

Henkilöstöpäällikkö Elisa Parkkila jääväsi itsensä asian käsittelyn ajaksi. Henkilöstöjaoston esitti työsopimuksien tarkastamista ajantasalle työnantajan edustajien osalta. Hyväksyttiin. _______ KH 29.09.2025 § 328 6294/00.00.01.02/2025 Valmistelija Jukka Kujala, kaupunginjohtaja Henkilöstöjaosto 5.9.2025 § 69 on määritellyt Tornion kaupungissa työnantajaa edustaviksi viranhaltioiksi toimialajohtajat, talous- ja rahoitusjohtajan, hallintopäällikön sekä henkilöstöpäällikön. KVTES palkkausluvun 19 §:ssä on määräykset työnantajan edustajan palkasta. Sen estämättä, mitä KVTES:ssä muutoin on määrätty, kunnan/kuntayhtymän asianomainen viranomainen voi harkintansa mukaan päättää työnantajaa edustavien viranhaltijoiden/työntekijöiden palkasta ja sen määräytymisperusteesta. Soveltamisohjeen mukaan kunta/kuntayhtymä voi vapaasti päättää yllä mainittujen viranhaltijoiden/työntekijöiden palkoista ja niiden tarkistamisesta sekä tarkistuksen voimaantuloajankohdasta. Palkan määräytymisperusteena on kokonaispalkka. Palkansaajalle ei makseta muita palkkausluvussa tarkoitettuja palkan osia, jollei viranhaltijaa koskevassa kunnan/kuntayhtymän toimivaltaisen viranomaisen päätöksessä ole erikseen muuta todettu tai työsopimuksessa erikseen muuta sovittu. KVTESin palkkausjärjestelmä muutoksen yhteydessä on muutettu KVTES palkkauslukua 1.2.2025 alkaen (31.1.2025 voimassa ollutta palkkauslukua noudatetaan kuitenkin 30.9.2025 saakka. KT Yleiskirje 3/2025). Aikaisemmin KVTES 17 § Työnantajan edustajan palkka soveltamisohjeessa on kirjattu, että työnantajaa edustavan viranhaltijan palkan määräytymisperusteena voi olla esim. kokonaispalkka. Tornion kaupungilla palkka on maksettu tehtäväkohtaisena palkkana. Nyt muuttuneessa KVTES 19 §:n Työnantajan edustajan palkka todetaan, että palkan määräytymisperusteena tulee olla kokonaispalkka. Esittelijä Kaupunginjohtaja Kujala Jukka